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广州银行团委开展2022年度基层团组织书记述职评议考核工作
时间: 2023-03-16
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  为深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于青年工作的重要思想,全面激发基层团组织活力,严格落实全面从严治团要求,近日,广州银行团委开展了2022年度基层团组织书记述职评议考核工作,全面总结2022年工作情况,充分查摆不足、提出改进措施,共同谋划2023年重点工作任务 

 

  现场述职 

  总行团委印发《关于开展2022年度广州银行基层团组织书记述职评议工作的通知》,组织召开现场述职评议会,异地团组织通过视频形式参加。 

  会上,20家基层团组织书记和相关负责同志结合自身工作实际,紧紧围绕团的根本任务、政治责任和工作主线等方面分别作了年度述职情况汇报,分享了本单位2022年共青团工作亮点、存在问题以及2023年工作思路。总行团委书记周春云对各基层团组织2022年的工作情况进行了点评,在肯定成绩的同时指出了存在的不足,并对下阶段高起点规划、高质量落实全行团建工作提出了新的要求和期望。 

 

 

 

  评议考核 

  总行团委通过现场述职互评、日常考核得分和团青线上测评的形式对各基层团组织书记进行综合评议,把团组织书记评议考核同日常工作相结合、同团员青年满意度相结合,压紧压实基层团组织书记抓团建工作第一责任人的主体责任。 

 

  2022年团委工作亮点 

  一是引领力进一步提升,坚定不移听党话、跟党走。全行各基层团组织深入学习贯彻党的二十大精神及习近平总书记在庆祝中国共青团成立100周年大会上的重要讲话精神,积极组织开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动、“五四青年节系列活动”“学习贯彻党的二十大精神专题培训”等各类学习教育活动140余次,“百年青春心向党”青春故事会活动点赞数超22万,在全行凝聚起奋进新征程、建功新时代的强大精神动力 

 

 

 

  二是向心力进一步提升,一以贯之提质效、严纪律。全行各基层团组织聚焦“严”“优”“紧”三字诀,进一步规范团组织建设和团员日常教育管理,认真落实“三会两制一课”、组织生活会等团内组织生活制度,召开组织生活会35次,开展主题日活动70余;总行团委制定《关于进一步加强广州银行党建带团建工作的实施方案》,以党的建设全面带动团的建设;进一步做好“对标定级”工作,评选出五星级团支部22个,2022年全行团组织、团员青年共荣获省市级荣誉8项不断提升全行团组织战斗力。 

 

 

 

  三是号召力进一步提升,不忘初心勇作为、显担当。围绕凝心聚力服务大局、积极彰显社会责任两条主线,组织动员青年建功新时代。联合南方电网等单位开展青年联谊交流活动;积极响应暑假港澳台大学生实习专项行动和广州市展翅计划,开发64个实习岗位发布于“易展翅”平台,岗位指标完成率182%;号召青年员工广泛投身“金融知识进校园进社区”等70余场特色志愿服务活动,在疫情防控等急难险重任务中充分发挥生力军作用。 

 

 

 

  一年春作首,万事干为先。站在全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年新起点,广州银行团委将坚持以近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想,着力提升基层团组织的引领力、组织力、服务力和大局贡献度,为广州银行高质量发展贡献青春力量。 

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